在老龄化加速，青年群体成为“漂一代”的当下，我们对于老年人的关注少之又少。而随着银发经济的崛起，老年人的生活越来越受到社会的广泛关注。

因此，在今年7月，哔哩哔哩与东方卫视联合出品的职场代际观察类真人秀综艺节目——《花样实习生》，主要邀请春晚常客蔡明、实力演员吕良伟、体坛名嘴韩乔生等三位50、60后的老艺术家以“实习生”的身份进入Z世代（指在1995-2009年间出生的人，又称网络世代、互联网世代）职场，在B站完成“再就业”的代际互动节目，通过三个月的实习时间，从而能够理解和体验当代年轻人的潮流文化和真实的职场生活。

从今年的国内的综艺市场来看，有银发人群参与的综艺节目，大多都是以“代际沟通“为主题，来实现父母与子女的彼此理解。

代际沟通的话题的火热和银发综艺的兴起一样，有着强烈的社会现实需求，但随着同类型的节目越来越多，频繁撞车的主题和逐渐固化的形式都在提醒我们，这一类型的节目需要多样化的表达。

回归综艺产业，“得年轻人者得天下”的呼声下，老年群体已然缺席荧屏许久，这样的背景下，《花样实习生》大胆聚焦被社会忽视的老年群体，并以其为主体解锁综艺新艺能，这何尝不是一次新的尝试和突破。

在《花样实习生》的职场挑战中，两代人所产生的代际鸿沟也是节目的一大亮点。

在节目第一期的采访中，蔡明表示想要尝试一下当代年轻人的生活和工作方式，并且它想代替天底下所有的家长打入孩子工作内部，通过工作与年轻人产生共鸣。

韩乔生、吕良伟他们也纷纷表示自己对于年轻人的世界感到陌生，希望可以通过这个契机了解年轻人的生活。

在节目的第一个问答环节中，三位老艺术家也闹出不少的笑话。

面对“应援舞蹈”和“奥利给”“拔草”“UP主”爆肝”等这种二次元流行语时，他们还是表现出很多的疑惑和不解。

比如吕梁伟把“应援舞蹈”理解成“潮流燃脂运动”；蔡明把“UP主”理解成做饭菜的阿婆……虽然这些也是十分真实的表现，但是在面对年轻人所耳熟能详的网络词汇的时候，他们或多或少都有不了解之处，而这些天马行空的想法也从侧面反映了两代人之间的文化隔阂和文化差异。

从第一集播出就笑料百出，连连看级别的计算机水平、电器只会开灯泡、运动在于静止的蔡明，在面试过程中通过女面试官婚戒而互相聊起了人生。

把哔哩哔哩叫成“霹雳啪啦”、一个人能骑三辆自行车、从面试一开始就反客为主的韩乔生，就连观众都称他是这个综艺节目的快乐源泉。

而吕良伟则更加有趣，硬生生的把面试现场变成健身教学且向各位面试官传授自己的不老秘诀。

而在进入B站的第一天，他们就迎来了一场充满“弹幕文化”入职培训。玩起词组配对游戏三位“花样实习生”可谓是绞尽各种脑细胞。

韩乔生组成的“前方安静”，蔡明组成的“禁止弹幕”“禁止燃烧”，吕良伟组成的“突然雷击”，三位老艺术家通过自己的理解凑成的弹幕真是“花样百出。

虽然Z世代的冲击一浪接着一浪，但这只是三位艺术家与与年轻职场碰撞的开始，也是开启社会角色破壁的开端。

随着社会的快速发展，许多老年人无法正确处理日益增长的精神文化需求。他们无法像年轻人一样适应科技带来的诸多改变，这是许多老年人的行为范式与社会主流价值产生碰撞的原因。在一个快速发展并逐步迈向老龄化的社会中，老年人与新事物的摩擦在某种程度上难以避免。

比如直属领导第一天就下达制作八份名单表格的任务，对互联网一窍不通的蔡明整理头绪后开始埋头苦干，虽然经常求救身边两个年轻的实习生，但是对于电脑的操作还是一头雾水，但即使这样，她也照样完成当天的任务。

而韩乔生看不清电脑上的字，又不愿意同事特意照料自己，为了顺利完成工作，只好剑走偏锋开启语音辅助功能来使自己更快的了解内容。

吕良伟普通话水平不高，在上班的过程一边要克服沟通问题，同时一边讨教身边的员工网络语言的含义。

这种职场挑战对于他们耳目一新的同时，也让我们看到上一代人渴望想要融入后浪生活的积极心态。

从面试开始，到接触形形色色的90后上司、同事，到完成每一项他们这个年代的人难以理解的工作，三位老艺术家以职场体验为切入点，展开银发族与Z世代的代际交锋。

三位艺术家换上实习生的新身份，满怀进入职场的忐忑，虽然处处碰壁，但是也步步踏进了年轻人的世界，打破年龄的界限，打破圈层的局限，让更多人相信，只要不畏年龄，就还能打破边界。

围绕三个月的实习，三位老艺术家从面试、入职培训开始，经历了很多以前都没有体会过的职场新体验：第一次拥有工牌、第一次有了花名、第一次开会、第一次接到任务、第一次参加团建，三位老艺术家在这个工作经验中慢慢学会了用电脑、跳宅舞、用表情包、说流行梗、制作vlog，从而也了解了虚拟偶像、知道了VR互动和密室逃脱。

而在毕业典礼上，面对B站员工给他们三位准备的惊喜时，蔡明泣不成声，韩乔生、吕良伟眼眶中也饱含着泪水。

面对B站员工准备的回忆杀视频，蔡明感慨到：“以前我工作环境也有很多年轻人，我以为我一直在年轻人的世界里，但是来到这里才发现，他们是在我的世界里跟我一起工作。”

韩乔生说：“作为一个老的媒体人，走南闯北见过不少，但是到了这里才发现，自己真的是一个小学生，我们从各位B站的员工身上学到了很多，过去我更多沉迷与自己的世界，但是现在我会关注更多的领域，关注年轻人的世界。”并表示自己已经成为一个年轻的UP主，并号召同龄人鼓起勇气去探寻新的世界，勇于去挑战新鲜事物。

而吕良伟则表示自己遇到那么多年轻的血液，也让他逐渐恢复了年轻的心态，从一开始不理解年轻人的文化和世界，到现在能够接受和理解他们所做的一切了。

对于老一代人而言，在这样的交流中，不仅可以更好的掌握潮流文化、媒介趋势，同时也可以进一步的去走进年轻人，理解他们一些看似不懂事的行为和做法，感知新时代青年真实的内心想法。

作为一档国内首个以中年老人与年轻人互相融合、互相理解的节目，除了面向Z世代的B站年轻观众，也面向电视机前的中老年观众等各方面的受众群体。通过网络语言、二次元、漫画风等包装制作和剪辑手法，建立中老年人与年轻人的代际壁垒的同时，也利用各种小tip花字来打破壁垒。从而既满足年轻观众对于新鲜事物的好奇，也很好搭建了一个让中老年人更加了解年轻人的桥梁。

在“中老年群体是互联网未来最大增量市场”已成为行业共识的大背景下，东方卫视携手B站的这次破圈尝试，也在慢慢的预示了媒体融合的新动向。

虽然在这之前东方卫视也不断的围绕“代际沟通”这个主题为破题点，从去年夏天代际互动节目《花样新世界》，到国内首档代际潮音竞演综艺《我们的歌》，再到这次职场代际注重体验观察的综艺真人秀《花样实习生》，都在努力尝试通过各种各样的形式弥合两代人之间的隔阂，拉近两代人之间的情感交流。

“晚辈们没有在长辈们的时代里生活过，但长辈们却依然生活在晚辈的时代里”

在这个节目中，三位老艺术家的勇气和真诚，让我们看到了年龄、身份、职业都不能成为探索新世界的阻力，当“Z世代”的热情豪爽遇到他们的阅历和智慧，从而产生出的碰撞和交融，也让我们意识到年轻人与老年人从来都不是两个世界的人，三位艺术家通过这次花样之旅不断地接受、融入、成长，仿佛每一天都在进行全新的蜕变。

也正是因为三位老艺术家敢于追求新知识的心态和敢于挑战的勇气以及做任何事情的真诚，都让我们意识到年龄身份地位都不能成为一个人前进探索新世界的阻力，也正是因为他们的加入，才让年轻人更有机会站在他们的角度去思考问题，去反思问题。

同时，像韩乔生和吕良伟说的那样，希望通过这个机会，让中老年人重新审视年轻人，也让年轻人重新认识中老年人。他们也鼓励中老年人要有“活到老学到老”的精神。

的确，中老年人应对现代社会应该要多些“大无畏”的精神，要消除“树老根枯”、“”人老珠黄”的悲观思想和消极情绪，做到老有所为、老有所学、老有所乐，从而适应社会的发展。

 而年轻的我们对于弱势群体的中老年人要给予精神上的关怀，要多一些包容和理解，别让他们与世界脱节，不能让他们生活在孤独的世界里，要让这些无处安放的老人融入社会中来。因为这样，我们才能打破代际沟通这个隔阂，彼此更好的去表达自己的想法。

所以这个节目在向我们传递真挚的大情怀和满满的正能量的同时也让我们知道消除隔阂和代沟是需要两代人一起携手，用理解和真诚消弭代际的冲突，用陪伴和爱护搭建沟通的桥梁，把目光聚焦在成长与蜕变之中，同时也让我们重新审视中老年人与年轻人之间的关系。

就像牛顿说过的那样：“如果我比别人看的更远些，那是因为我站在巨人的肩膀上。”

 中老年人就是时代的“前浪”，而年轻人是时代的“后浪”，一代人有一代人的长征，一代人有一代人的担当，但与此同时，“前浪”也要不断努力升华自己，尽一己之力为社会做贡献，不做“死在沙滩上的前浪”。同时，“前浪”的丰富阅历和经验会给“后浪”涌涌前进的力量，而“后浪”也要在借鉴“前浪”的经验基础上，不断地奋斗和创新，做时代的巨浪。

 作者/         好吃的八

 编辑/         好吃的八

注：部分图片来源于网络